Entre el 14 de agosto y el 4 de setiembre, la Cámara de Industrias del Uruguay (CIU) llevó adelante el seminario “Eficacia para la gestión de SST – ISO 45000”, en el marco del proyecto de Formación e Investigación en Negociación Colectiva apoyado por INEFOP.

El curso, dictado en modalidad virtual por el Téc. en Seguridad y Salud Ocupacional Gustavo Hernández, tuvo una duración total de 18 horas distribuidas en siete sesiones, con frecuencia los martes y jueves. Participaron 8 representantes de 6 empresas socias de la CIU, quienes profundizaron en los fundamentos, estructura y aplicación práctica del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo según las normas ISO 45000.

Contenidos abordados

Durante la formación se trataron los siguientes temas:

• Definición y contexto de las normas ISO.

• Implementación de sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajo (SST).

• Estructura y puntos principales de la norma ISO 45000.

• Responsabilidad social, cultura preventiva y proactividad empresarial.

• Dimensiones económica, ambiental y social de la responsabilidad social.

• SST como indicador de desempeño.

• Normas certificables, guías de responsabilidad social y reportes de sostenibilidad.

• Empresas de triple impacto y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Resultados de la capacitación

La evaluación final se realizó mediante 14 preguntas de opción múltiple.
De los participantes que completaron el curso, se registró un 86% de asistencia promedio, y el 100% superó el mínimo establecido para aprobar, destacando el alto nivel de compromiso con la temática.

Con esta actividad, la Unidad de Formación de la CIU continúa promoviendo la capacitación técnica y la mejora de la gestión en seguridad y salud ocupacional, aportando herramientas prácticas alineadas con estándares internacionales de calidad y sostenibilidad.